Das C&Q Bildungszentrum startet am 1. Dezember 2008 eine 12monatige, ESF-geförderte Weiterbildung für arbeitssuchende Akademiker zu Wissens- und ContentmanagerInnen mit erfahrungsgemäß guten Chancen für die anschließende Integration der Absolventen in den Arbeitsmarkt. Bereits 2005/ 2006 und 2007/2008 konnte das Bildungszentrum Hoch- und Fachschulkräfte verschiedener Branchen, Berufserfahrungen und Altersklassen zu Wissens- und ContentmanagerInnen qualifizieren und erreichte mit diesem Kurs eine Vermittlungsquote von ca. 70 %!

Das Projekt unterstützt die zunehmende Globalisierung unserer Wirtschaft mit erfahrenen Fachkräften, die nach Abschluss der Qualifizierung über ihre fachliche Kompetenz hinaus ein zukunftsfähiges Leistungsprofil zur Verwaltung und Strukturierung der Ressource Wissen in Unternehmen einbringen. Die TeilnehmerInnen werden darin befähigt, Wissenspotentiale in Unternehmen sichtbar zu machen, bedarfsgerecht zu strukturieren u. das vorhandene Wissen jederzeit für Anwender und Entscheider verfügbar zu machen. Sie sind in der Lage, innerbetriebliche wissensbasierte Strukturen aufzubauen, Informationsflüsse zielgerichtet zu steuern und den Wissenspool des Unternehmens durch qualifizierte Recherchen, Kreativitätstechniken und Kommu-nikation mit hoher Sozialkompetenz zu erweitern. Die Einsatzmöglichkeiten der Absolventen reichen vom Aufbau strukturierter Wissensbasen bis hin zur Planung und Gestaltung der Wissensprozesse in Unternehmen und Netzwerken aller Branchen. Das Weiterbildungsziel folgt somit dem am 02.07.07 vom Berliner Bürgermeister vorgestellten Masterplan 2008 - 2011 "Wissen schafft Berlins Zukunft!" und entspricht den aktuellen Anforderungen unserer stetig wachsenden Informationsgesellschaft.

Der Unterricht erfolgt in den ersten fünf Monaten vorwiegend in Präsenzseminaren, wird jedoch durch Selbstlernphasen unter Einbeziehung von eLearning-Komponenten und webbasierten Kollaborationsplattformen unterstützt. C & Q legt hierbei den Schwerpunkt auf Technologien, die der Spezifik kleiner und mittlerer Unternehmen (KMU) gerecht werden, da gerade diese Unternehmen einen entscheidenden Wirtschaftsfaktor in der Region bilden. Die Erfahrung aus vorherigen, erfolgreich durchgeführten Wissensmanagement-Projekten des C&Q Bildungszentrums lehrt, dass sich KMU nur allzu oft mit begrenzten finanziellen u. personellen Ressourcen einer schnell ändernden Marktsituation stellen müssen und dabei jedoch einen ähnlichen Bedarf an aktuellem Wissen, an verlässlicher Wissensverwaltung u. an neuen Technologien haben wie kapitalstärkere, große Unternehmen. So arbeiten die TeilnehmerInnen vorzugsweise mit lizenzkostenfreier Software (Open-Source-Werkzeugen) wie den Contentmanagementsystemen Joomla! und ZMS sowie der Lernmana-gementplattform moodle und dem semantisch strukturierten Dokumentenmanagementsystem loops*. und nutzen diese bereits im Projekt für ihre eigene Kursdokumentation und kollaboratives Arbeiten im Team.

Praktikum in Österreich und Berlin

Nach einer dreimonatigen Projektphase, in der konkrete Wissens- bzw. Lernmanagementprojekte in Teams geplant und umgesetzt werden, schließt sich ein insgesamt 4monatiges Praktikum an. Die TeilnehmerInnen werden zunächst für 4 Wochen in österreichischen Wissenszentren arbeiten und anschließend ihre Praktika in Berliner Unternehmen fortführen. C & Q greift bei der Vermittlung der TeilnehmerInnen auf mehrjährige partnerschaftliche Kontakte sowie beste Erfahrungen aus früheren Projekten zurück und unterstützt die TeilnehmerInnen bei der Auswahl geeigneter Praktikumsaufgaben und -unternehmen. Die PraktikantInnen werden mit den erlernten Fähigkeiten unternehmensbezogene Projektaufgaben lösen, die ihnen konkrete Einblicke in die Wirkprinzipien von Wissensmanagement liefern und auch den ggf. potentiellen Arbeitgebern den Nutzen sowie das Potential von Wissensmanagement demonstrieren. "Auf diese Weise sind beste Voraussetzungen für die Wiedereingliederung der hoch qualifizierten Fachkräfte gegeben", betont Margarete Haberhauffe. "Dies kann auch über den Weg in eine freiberufliche Tätigkeit geschehen."

Neues Wissen sofort in Parallelprojekten anwenden

Ein besonderer Vorteil ist, dass zeitgleich durch das C & Q Bildungszentrum Modellprojekte zum Aufbau von Wissensmanagementkompetenzen in kleinen und mittleren Berliner Unternehmen realisiert werden. Da eini-ge der teilnehmenden Firmen personelle Unterstützung auf diesem Gebiet benötigen, sind PraktikantInnen aus dem Kurs "Wissens- und Contentmanagement" sehr gefragt.

Es sind noch wenige Plätze frei:
Für die Weiterbildung können sich ALG-I und II-Empfänger mit Hoch- oder Fachschulausbildung bewerben (kein Bildungsgutschein erforderlich!), aber auch Arbeit Suchende ohne Bezüge, zum Beispiel Studienabbrecher - es erfolgt eine Einzelfallentscheidung.

Kontakt

Weitere Informationen:
C & Q Bildungszentrum Haberhauffe, Storkower Straße 113, 10407 Berlin
Telefon: 030 - 42 15 39 0, E-Mail: info@cq-bildung.de, www.cq-bildung.eu